Objavljeno Listopada 22 2021
Evo neke dobre motivacije za one strance koji su završili studij u Australiji i žele započeti svoje putovanje u izgradnji karijere.
Kao što već znate, Australija je jedna od progresivnih ekonomija u svijetu, cijenjena po visokom životnom standardu i susretljivom stavu prema imigrantima. Ako ste spremni da raditi u Australiji, postoji mnogo pogodnosti koje možete dobiti, a o kojima ćemo raspravljati ovdje.
Prednosti rada u Australiji
Vaše kvalifikacije su priznate
Ako ste kvalificirani i iskusni stranac vješt u svom području rada, dobit ćete dužno priznanje koje zaslužujete od australskih poslodavaca. Tvrtke u Australiji prihvaćaju niz tehničkih kvalifikacija. Ako imate kvalifikacije koje zahtijevaju australski poslodavci, veće su vam šanse da se prijavite za sustav SkillSelect.
Pristup mirovinama
Strani radnici koji rade i borave u Australiji imaju pravo na mirovinu. Da biste dobili ove poticaje, morate ispunjavati uvjete dobi i prebivališta. Ako radite u Australiji, možete dobiti beneficije s računa mirovinske štednje poznatog kao Penzioni fond.
Australski poslodavci moraju se pridržavati zakona o izboru fonda. Ovaj zakon dopušta radnicima da odaberu željeni mirovinski plan ili dopušta poslodavcima da automatski upišu kvalificirane zaposlenike u plan grupne mirovine kao dio usklađenosti.
Zakonski minimalni mirovinski iznos iznosi 10% za maksimalnu tromjesečnu plaću od 57,090 USD. Povećava se za 0.5% svake godine i planirano je da dosegne 12% do 2025.
Većina poslodavaca temelji svoju strategiju doprinosa na industrijskim normama i ažuriranim podacima.
Odmor i plaćeno slobodno vrijeme
Plaća za odmor
Australski zakon kaže da svaki zaposlenik na puno radno vrijeme, kao i radnik na pola radnog vremena, ima pravo na 20 plaćenih dana godišnjeg odmora. To ne uključuje povremene radnike koji općenito primaju satnicu ili imaju fleksibilne ugovore o radu. I naravno, radnici dobivaju slobodno na državne praznike.
Dugogodišnji dopust
Prema zakonu, 8.67 tjedana plaćenog dopusta daje se uz godišnji odmor. To se plaća nakon 10 godina rada. Ovo je pošteno i isključivo za Australiju. Ovo pravo počinje se prikupljati nakon 5 godina. Naveden je kao "obveza" u bilanci nekoliko tvrtki.
Majčinstvo/očinstvo
Mnoge tvrtke u Australiji danas daju plaćeni porodiljni dopust. Ali postoji program očinskog dopusta koji sponzorira australska vlada. Dostupan je onima koji ispunjavaju uvjete i može ga platiti poslodavac.
Plaća za bolovanje
Većina australskih poslodavaca daje 5 do 10 dana godišnje naknade za bolovanje na dobrovoljnoj osnovi. To može uključivati ili isključivati standardni dopust zbog žalosti (općenito do 5 dana).
Dodatne pogodnosti
Grupno osiguranje
Praksa je među velikim, multinacionalnim korporacijama aktivnim u različitim vrstama industrija da svojim zaposlenicima daju planove osobnog osiguranja. Ovi planovi će osigurati pokriće nastavka plaće i paušalno osiguranje u slučaju smrti i invaliditeta.
Zdravstveno osiguranje
Velike korporacije nude više subvencioniranih ili potpuno plaćenih planova nakon što je australska vlada povećala poreze, kao i smanjila popuste za one koji zarađuju visoke prihode. To se događa zadnjih 5 ili više godina.
Objekti za brigu o djeci
Više velikih, profesionalnih tvrtki pokušava pružiti usluge čuvanja djece i/ili vrtića.
Fleksibilni uvjeti rada
To znači više slobodnog vremena, rad od kuće i drugačije radno vrijeme za zaposlenike i njihove obitelji.
Bolja kvaliteta života
U Australiji je osigurana viša kvaliteta života. U Australiji možete pristupiti zdravstvenom programu i mreži socijalne pomoći. Uparite to s činjenicom da je čak iu velikim gradovima gustoća naseljenosti znatno manja.
Australsko multikulturalno ozračje njeguje prisutnost ljudi koji u zemlju stižu iz različitih dijelova svijeta. Tu je i atmosfera bez zagađenja. Zemlja ima prekrasnu umjerenu klimu i prirodne ekosustave kojima se može pohvaliti.
Mogućnosti za studij
Australija nudi brojne mogućnosti za poboljšanje vaših obrazovnih kvalifikacija. Zemlja ima brojne tečajeve za izgradnju karijere i ima više od 1,200 obrazovnih institucija koje pružaju obrazovanje svjetske klase.
Davanja socijalnog osiguranja
Beneficije koje pruža Centrelink (ogranak Odjela za ljudske usluge) prema australskom Zakonu o socijalnom osiguranju uključuju:
Mirovina za starije osobe: Mirovinu dobivaju osobe koje imaju 65 ili više godina i očekuju odlazak u mirovinu ili su u mirovini.
Plaćanje i naknada za karijeru: Ovo je dostupno onima koji se brinu o osobama s invaliditetom.
Invalidska mirovina: Dostupan je onima koji nisu sposobni raditi 2 godine zbog bolesti, nezgode ili invaliditeta.
Naknada za bolovanje: Namijenjen je radnicima koji pate od bolesti, invaliditeta ili nesreće, a nemaju pristup niti koriste bilo koji od svojih dostupnih dopusta.
Nova početna naknada: Ovo je dostupno osobama koje traže posao.
Posebna pogodnost: Namijenjen je ljudima koji prolaze kroz financijske probleme i koji se ne mogu sami uzdržavati.
Potpora prihodima: Ovo je novčani doprinos koji pokriva troškove života koji mogu uključivati pomoć za stanarinu, veteranske doprinose i mirovinski program.
Farmaceutski dodatak: Pomaže onima koji primaju beneficije od Centrelinka kako bi nadoknadili troškove lijekova na recept.
Minimalna plaća
U Australiji radnik s punim radnim vremenom dobiva prosječnu tjednu plaću od 1,305 USD od kolovoza 2021. Nacionalna minimalna plaća u Australiji iznosi 20.33 USD po satu (772.60 USD tjedno (38 sati).
Prosječna godišnja plaća u Australiji je oko 90,800 dolara.
Radno vrijeme i fleksibilnost rada
Broj radnih sati tjedno može iznositi čak 38 sati ili više. Neki poslodavci također nude fleksibilno radno vrijeme.
Za profesionalne usluge vezane uz imigracija i inozemni posao traži kontakt Y-Axis, tvrtka broj 1 za useljavanje i vize u svijetu. Klik ovdje da se povežete s nama.
Evo nekoliko nedavnih članaka koje vam preporučujemo da pročitate:
Oznake:
raditi u australiji
Podijeli